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中国利来国国际APP,利来囯际老牌,利来囯际网址科技集团有限公司(原北京有色金属研究总院,简称中国利来国国际APP,利来囯际老牌,利来囯际网址)成立于1952年,是中国有色金属行业综合实力雄厚的研究开发和高新技术产业培育机构,是国资委直管的中央企业。总资产超过110亿元,拥有包括4名两院院士在内的职工4,100余人。总部位于北京市北三环中路,在北京市昌平区-顺义区-怀柔区、河北燕郊-廊坊-雄安、山东德州-青岛-威海-乐陵、安徽合肥、福建厦门、上海、四川乐山、重庆...

1978年我国恢复研究生招生制度,我院即成立了研究生工作小组,开始招收硕士研究生。1981年开始招收博士研究生。1985年成立北京有色金属研究总院研究生部。

现有两个一级博士、硕士学位授权学科:材料科学与工程、冶金工程,另有分析化学、矿物加工工程两个硕士学位授权点,具有材料科学与工程、冶金工程两个博士后科研流动站,并与多家企业联合建立博士后工作站。

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2024 年机关党建工作总结(范文)

作者:小编 发布日期:2025-01-21 00:47:07

  深入开展调查研究,机关党员干部围绕中心工作和群众关心的热点难点问题,深入基层开展调研 [X] 次★★,形成高质量调研报告 [X] 份★★★,为科学决策提供依据★★。

  强化监督执纪问责,运用好监督执纪 ★★“四种形态”,特别是第一种形态★,对党员干部出现的苗头性、倾向性问题及时进行提醒谈线 年共开展提醒谈话 [X] 人次。严肃查处违纪违法案件,保持机关纪律的严肃性。

  严肃党内政治生活,严格执行新形势下党内政治生活若干准则★★。认真落实 “三会一课★★” 制度,机关各党支部每月至少召开 1 次支部委员会,每季度至少召开 1 次党员大会,党小组每月开展 1 次活动,领导干部带头讲党课 [X] 次,确保党内政治生活的政治性★、时代性★★、原则性、战斗性。

  持续开展作风建设专项整治行动,深入整治★★、官僚主义等 “” 问题★★★。加强对机关工作纪律、工作作风的日常监督检查,建立健全作风建设长效机制。

  促进党建与业务深度融合,充分发挥党建引领作用,推动机关中心工作取得新突破,服务群众能力得到新提升★。

  以习新时代中国特色社会主义思想为指导★★★,全面贯彻党的二十大精神,深入落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线★★★,围绕中心、建设队伍、服务群众,以高质量党建推动机关各项工作高质量发展。

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  建立健全党建与业务融合的长效机制,加强党建工作与业务工作在目标制定、工作部署★、考核评价等方面的协同联动★★★,做到同谋划★★、同部署★、同落实、同考核★★。加强对党建与业务融合工作的研究和探索★,及时总结经验,形成一批可复制、可推广的典型案例★★★。

  优化机关党组织设置★,根据机关部门调整和党员人数变化★,及时调整党支部设置★★★,确保党组织覆盖到机关各个部门和工作环节★。

  丰富思想教育内容和形式,开展理想信念教育★★、革命传统教育★★、形势政策教育等系列活动。结合重要节日和纪念日,组织主题党日活动★★,增强党员的党性观念和爱国情怀。

  进一步加强机关党员干部的思想政治建设,不断提高政治判断力、政治领悟力★★、政治执行力,确保在思想上政治上行动上同以习为核心的党中央保持高度一致。

  加强党员队伍建设,严格党员发展标准和程序,2024 年共发展党员 [X] 名。做好党员教育培训工作★,通过线上线下相结合的方式★★★,组织党员参加各类培训 [X] 人次,提高党员综合素质★。

  围绕机关中心工作,找准党建工作与业务工作的结合点,制定党建与业务融合工作方案。开展 “党建 + 业务” 项目建设,将党建工作贯穿于业务工作的全过程★★★,通过设立党员先锋岗★★★、党员责任区等形式★,发挥党员在业务工作中的示范引领作用。

  加强纪律教育★★★,将党纪国法纳入党员教育培训的重要内容,定期开展廉政专题讲座、警示教育等活动★★,增强党员干部的纪律意识和廉洁自律意识。

  加强意识形态工作,落实意识形态工作责任制。加强对机关党员干部网络行为的规范和管理,定期分析研判意识形态领域情况,做好舆情监测和应对处置工作★,维护机关意识形态安全。

  推进党支部标准化规范化建设,建立健全党支部工作制度,加强对党支部工作的检查指导★,评选出 [X] 个先进党支部,发挥示范引领作用,促进机关党支部建设整体水平提升。

  加强纪律教育★★★,通过开展廉政专题讲座★★★、观看警示教育片等方式,教育引导机关党员干部知敬畏、存戒惧、守底线★★★,全年共开展廉政教育活动 [X] 次。

  加强理想信念教育★,开展主题党日活动 [X] 次,组织机关党员干部参观红色教育基地、廉政教育基地等★,传承红色基因★★★,增强党性修养★。

  严肃党内政治生活,严格执行党的组织生活制度,加强对 ★★“三会一课”、民主生活会、组织生活会、主题党日等制度落实情况的监督检查★★。加强对机关党员干部的政治纪律和政治规矩教育,增强政治敏锐性和政治鉴别力。

  持续整治 “★” 问题,特别是★★★、官僚主义★★。精简文件会议,改进文风会风,规范督查检查考核★★,切实为基层减负。加强对机关工作纪律和工作作风的日常监督检查★★★,对发现的问题及时进行整改,树立机关良好形象。

  强化党员教育管理监督,加强纪律作风建设,营造风清气正的政治生态★,确保机关党员干部廉洁从政。

  部分党建活动形式较为传统,缺乏吸引力和实效性,对年轻党员的影响力不够,需要进一步探索创新党建工作方式方法,以适应新时代党建工作要求。

  持续推进机关党组织建设,提升党支部标准化规范化建设水平,增强党组织的凝聚力和战斗力,打造一批特色鲜明的党建品牌★★。

  在一些工作中★,存在党建工作和业务工作 “两张皮★★” 的现象,党建引领作用发挥不够充分★★★,没有很好地将党建工作与机关中心工作有机结合起来,需要进一步加强统筹协调★★★。

  个别党员的党性意识和纪律观念还不够强,参加党组织活动的积极性不高,党员教育管理的针对性和有效性有待进一步提高,需要建立更加完善的党员教育管理机制。

  始终把学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务★,通过组织专题讲座★、集中学习、个人自学等多种形式★,引导机关党员干部深刻领悟 ★“两个确立★” 的决定性意义,增强 “四个意识★★”、坚定 “四个自信”、做到 ★“两个维护”。全年共开展专题讲座 [X] 次,集中学习 [X] 次。

  持续深入学习习新时代中国特色社会主义思想,制定详细的学习计划,通过专题研讨、读书班★、辅导讲座等多种形式,确保学习效果★★★。组织开展学习贯彻党的二十大精神等主题实践活动,推动理论学习走深走心走实★。

  强化意识形态工作★★,落实意识形态工作责任制★★★。加强对机关网站、微信公众号等宣传阵地的管理,积极传播正能量,及时发现和处置意识形态领域的问题隐患★★,确保机关意识形态领域安全稳定。

  加强党员队伍建设,严格党员发展标准和程序,注重在业务骨干和年轻干部中发展党员,提高党员发展质量。加强党员教育培训★★★,建立党员教育培训长效机制★,根据不同岗位、不同层次党员的特点,制定个性化的培训方案,提高党员综合素质。推进党支部标准化规范化建设★★,制定党支部工作考核评价标准,加强对党支部工作的日常检查和年度考核,创建一批示范党支部★。

  密切联系群众,深入开展调查研究,围绕群众关心的热点难点问题,组织机关党员干部深入基层、深入群众开展调研★★,积极为群众办实事、解难题★★★。加强机关服务窗口建设,提高服务质量和效率,树立机关良好形象★★★。

  优化机关党组织设置,根据工作需要,合理调整党支部设置,确保党组织架构科学合理。加强党支部班子建设★★★,选优配强党支部书记和支委成员,定期开展党支部书记培训,提高党支部班子的领导能力和工作水平★。

  强化监督执纪问责,运用好监督执纪 “四种形态”★,特别是第一种形态,加强对党员干部的日常监督管理★★★。建立健全廉政风险防控机制,加强对重点岗位、关键环节的监督★,防止腐败问题发生。严肃查处违纪违法案件,对违反党纪国法的党员干部,依法依规严肃处理。